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| NOTICIAS |
| FECHA DE LA NOTICIA: lunes 22 de febrero de 2010 |
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162 menores:
EMOTIVA GRADUACIÓN DE HIJOS DE MADRES TEMPORERAS |
La ceremonia correspondió al cierre del programa que brinda cuidado a los menores de madres trabajadoras durante los meses de enero y febrero mediante jornadas de atención integral con personal municipal especializado.
El pasado viernes 19 de febrero, 162 menores recibieron sus certificados de graduación del exitoso Programa de Atención a Hijos e Hijas de Mujeres Temporeras, implementado por el municipio de San Bernardo en cooperación con el Ministerio de Planificación Nacional (Mideplan), Chiledeportes, la Junta Nacional de Auxilio Escolar y Becas (Junaeb) y la Junta Nacional Jardines Infantiles (Junji).
El programa tiene como objetivo brindar apoyo al resguardo de menores entre 2 a 12 años a través de una atención integral con personal especializado, acogiendo de esta manera la necesidad de cuidado de los hijos de mujeres trabajadoras temporeras, especialmente en la época de mayor demanda laboral - durante los meses de enero y febrero- la cual coincide con las vacaciones escolares.
Durante este período se implementaron dos centros en la comuna. Uno de ellos se ubicó en la Escuela Hernán Merino Correa, la cual acogió un total de 92 menores, 32 de ellos en edad de párvulos -entre 2 a 5 años- y 60 escolares -entre 6 y 12 años-, quienes se vieron beneficiados con diversas actividades educativas, socio-recreativas, deportivas, así como paseos al zoológico, el Museo Interactiva Mirador (MIM), entre otros lugares.
Del mismo modo, otro centro se instaló en el sector de Lo Herrera. En este sector existen predios agrícolas que proveen de trabajo a mujeres de la zona, permitiendo aumentar sus ingresos económicos para su núcleo familiar, siendo, en ocasiones, ellas las principales sustentadoras del hogar. En esta área rural el programa fue implementado en la Escuela Eliodoro Yánez, acogiendo a un total de 70 beneficiados, 20 de ellos en edad de párvulos -entre 2 a 5 años-, además de 50 escolares -entre 6 y 12 años-.
En nuestro país, el desarrollo de las mujeres temporeras como fuerza laboral ha significado importantes ingresos a la economía nacional, permitiendo que muchas mujeres se incorporen al mundo laboral; sin embargo, un factor relevante es que la edad promedio de la trabajadora temporera fluctúa entre los 26 a 35 años, lo que implica que se encuentran en plena etapa reproductiva, por lo cual deben asumir varias responsabilidades en forma simultánea, entre otras, el cuidado de sus hijos. En este sentido, el Programa de Atención a Hijos e Hijas de Mujeres Temporeras viene a dar un sólido apoyo al cuidado de estos menores durante el período estival entregando una atención integral con personal municipal especializado. |
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